График работы:Полная занятость Образование:Не имеет значения Возраст: не имеет значения
Должностные обязанности
в связи с расширение штата дц "лексус" приглашает в команду маркетолога!
обязанности:
участие в разработке и реализация маркетинговой стратегии компании
подготовка, согласование и запуск продвижения в соответствии с политикой компании, atl/btl. Анализ проводимых мероприятий
разработка, согласование и запуск posm
поддержка и наполнение сайта компании
написание информационных материалов для сми, интернет-ресурсов, sm, posm. Создание информационных поводов
ведение и продвижение официальных страниц компании в sm, контроль smm-подрядчиков
аналитика рынка (продажи, предложения конкурентов), анализ входящего трафика , анализ эффективности продвижения по конверсиям в звонки (посредством коллтрекинга).
формирование бюджета по направлению и контроль его реализации. Подготовка и контроль за реализацией договоров и финансовых документов по направлению.
мы предлагаем:
белую заработную плату, которая перечисляется 2 раза в месяц на зарплатную карту
график работы: 5/2 с 9:00 до 18:00
официальное трудоустройство
обучение опытным наставником
корпоративную парковку
интересную и насыщенную корпоративную жизнь
социальные гарантии
работу в российской компании с иностранным капиталом и уникальным опытом
привилегии при покупке и обслуживании автомобилей
предварительно рассматриваем кандидатов только по резюме. пожалуйста, сделайте отклик на вакансию или пришлите свое резюме на адрес, указанный в контактных данных.
мы обязательно свяжемся с вами в случае заинтересованности в вашей кандидатуре.
Требования
Полная занятость
высшее профильное образование
опыт работы от 1 года обязателен!
опытный пользователь пк, приветствуется умение работы в 1с, графических редакторах
проактивная жизненная позиция, ответственность, честность, умение работать в команде и на результат,
понимание процесса создания и управления рекламных кампаний в офлайн среде.
понимание процесса создания и управления кампаний в интернете: google adwords, yandex direct, facebook, вконтакте, instagram.
опыт ведения таргетированной рекламы.
знание программ и сервисов, автоматизирующих и упрощающих работу (например, церебро, яндекс. Подбор слов).
умение развивать sm-сообщества и привлекать подписчиков без накрутки и их прямой покупки.
знание основ медиапланирования.
умение анализировать эффективность офлайн каналов и показатели интернет-продвижения, трафик с целью повышения ctr и конверсии.
навыки web-аналитики, яндекс. Метрика и google analytics.
знание рекламного рынка региона, опыт работы с представителями рекламных и информационных структур региона.
опыт в написании текстов, грамотная устная/письменная речь.
Дополнительная информация
График работы: полный рабочий день В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании Работодатель на стаж.рф
Средняя зарплата по специальности «Бренд-менеджер» в Тюмени - 32100 руб.
Сегодня вакансия Бренд-менеджер требуется многим специалистам, которые уже достигли
определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что
и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы Бренд-менеджер,
которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования,
проведенные специалистами, при подборе на вакансию Бренд-менеджер в Тюмени, соискатели уделяют
внимание в первую очередь следующим аспектам:
Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена
достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому
благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
Способ оплаты труда. «Работа Бренд-менеджер в может быть оплачена
сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель,
рассматривая «вакансии Бренд-менеджер в подбирает наиболее подходящий и удобный
для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала
работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также
альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы.
Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика,
удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной
стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель
будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения
определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы Бренд-менеджер
в Тюмени, имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает
процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить
соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое
на ознакомление с предложениями от работодателей.
